6月28日，上海应届生落户细则颁布，条件进一步放宽，同学们喜大普奔。
我总结一下。
首先就业单位需满足条件：未进黑名单、注册时间一年以上、注册资本100万以上；
个人满足基本条件：应届生，遵纪守法，拿到毕业证学位证，在校期间无社保记录（创业法人除外），非定向非委培，非中介派遣
不用打分直接落户：
1、全国博士
2、清北复交同华六校本科
3、上海本土高校研究生，哪怕是最差学校最差专业
4、全国的世界一流高校研究生、一流建设学科所在专业研究生
5、在沪双一流高校（一流高校，和一流建设学科）的本科生，在五大新城及南北地区重点转型地区就业（复交同华四校同学不受这一条限制）
6、退伍、到村任职、三支一扶大学生
其他同学仍需满足72分条件，才能落户。
但是全国的双非本科乃至大专，只要提前规划、未雨绸缪，都有机会。
具体落户细则，可关注上海市学生事务中心官网。
以下内容来自粉丝精选问答
税前工资达到三倍基数以上，即可。
社保基数每年是可以调整的。很多企业为降低用工成本，包含社保单位支出费用，不会主动调高你的社保基数。
这个需要你去协调。
只要满足72分条件，外省双非本科都可以申请落户。
你说的，只是对上海本土研究生的一个照顾政策。
都是成年人，凡事皆有代价。
签协议前，都是自由人。
若签了，将来必有隐患。
你固然有权利选择不执行，但公司若真想和你过不去，有的是办法，给你穿小鞋。
若觉得这波亏了，可以选择不签，重新换公司重新缴纳6个月社保。
取舍一下。
已经交了山东社保，应届生落户肯定走不通。
应届生落户，必须劳动合同由上海公司签署（分公司有独立人事权，也可以），社保个税交在上海。
若你真想落户上海，可以考虑人才引进或居转户，前提：
尽快把社保个税劳务合同转到上海。
直接放结论：会导致留学生落户失败，而不是影响不影响的问题。
1、一天境外记录都没有
2、在读期间一直有社保。
解释不清楚，情况说明也没用。
建议：
直接以硕士学历，推荐进重点机构，走人才引进，最快一年全家落户。
文章选自宫棕号：乘风者也
