（来源：顺德民政人社）
原标题：【福利】租房补贴、安家补贴....这些佛山市人才政策大“礼包”，请收货！
本科毕业生每年可申领6000元租房补贴；
新引进的博士每人给予20万元安家补贴；
具有高级职称专业技术资格的人才最高可申请30万元安家补贴…
这些佛山市人才政策“红包”
您知道吗？
2018年，佛山市出台了《佛山市人才发展体制机制改革实施意见》，对于新引进到我市工作的中初级人才、高级职称人才、博士和博士后、领军人才都有相应的政策扶持，享受相应的补贴福利。
划重点！
1.佛山市新引进中初级人才租房补贴
在我市企事业单位全职新引进且办理人才引进手续的中初级人才（不含参照公务员法管理单位、公益一类事业单位在编人员，其他用人单位参照执行），对于中级职称专业技术人才、高级技师及具有硕士学位的人才每人每年给予9000元租房补贴，具有本科学历的人才每人每年给予6000元租房补贴，期限不超过3年。
“中初级人才”是符合以下其中条件之一：中级职称专业技术人才；高级技师；具有硕士学位；具有本科学历。
“全职新引进且办理人才引进手续”是指符合以下条件之一：
（一）经我市党委、政府人才部门办理市外调动（引进）手续，与我市用人单位签订2年及以上劳动合同或聘用合同，社会保险关系在我市。
（二）从市外引进的高级技师与我市用人单位签订2年及以上劳动合同或聘用合同，首次在我市参加社会保险。
（三）经我市党委、政府人才部门办理外市生源高校毕业生就业报到登记手续，与我市用人单位签订2年及以上劳动合同或聘用合同，社会保险关系在我市。
有关详细的申请流程、申请材料、注意事项，可扫描或长按下方左边二维码右边进行查看。
2.佛山市新引进高级职称
专业技术人才安家补贴
在我市行政区域内登记的用人单位全职新引进且办理人才引进手续的高级职称专业技术人才（实施公务员法管理和参照公务员法管理人员除外），正高级职称专业技术人才每人给予30万元安家补贴，副高级职称专业技术人才每人给予20万元安家补贴。安家补贴按40%、30%、30%的比例分3年发放。
申请人应具备以下条件：
（一）全职在佛山工作，并与我市用人单位签订3年及以上劳动合同或聘用合同；
（二）经我市党委、政府人才部门办理市外调动（引进）手续；
（三）具有高级专业技术资格；
（四）社保关系和个人工资薪金所得税缴纳地在佛山市。
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3.佛山市新引进博士博士后、
进站博士后和新建博士后载体扶持工作
在我市行政区域内全职新引进且办理人才引进手续的博士后给予30万元安家补贴，博士每人给予20万元安家补贴。
另外，对新建博士后工作站、企业博士后工作站分站、博士后创新实践基地的设站单位分别给予100万元、50万元、40万元建站补贴。进站博士后还可享受相应的科研经费、生活补贴以及配偶待业生活补贴。
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4.佛山市新引进领军人才安家补贴
在我市行政区域内登记的用人单位全职新引进的领军人才（实施公务员法管理和参照公务员法管理人员除外），国家级领军人才每人给予400万元安家补贴，省级领军人才每人给予300万元安家补贴，地方级领军人才每人给予200万元安家补贴。安家补贴按40%、30%、30%的比例分3年发放。
申请人应具备以下条件：
（一）符合我市发布的《佛山市全职新引进领军人才目录》；
（二）具有良好的职业道德、行为操守和社会责任感，无违反国家有关左边法律右边法规行为；
（三）与我市用人单位签订3年及以上劳动或聘用合同，并全职在佛山工作。其中，国内人才须经我市党委、政府人才部门办理市外人才引进手续；外籍人才须持外国人来华工作许可证件，国（境）外人才每年在佛山工作时间累计不少于9个月；
（四）参保和个人工资薪金所得税缴纳地在佛山市。
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