社保一直是一项很温馨的福利，只要你是职工，企业就必须为你缴纳。但即便这样，依旧有那么一群人没有社保，因为他们没有工作。那是不是就意味着，他们这辈子都无法享受，社保带来的“幸福”呢?当然不是。
我们知道，我国的社保分为：居民社保和职工社保。当你没有工作的时候，是可以选择前者的。虽说居民社保仅提供养老保险和医疗保险。但是作为保险的两大“巨头”，这两个享受到了，总比没有的好。
而且居民社保，可以根据自己的选择，进行缴纳。缴的越多，自然领取的越多。但是，有很大一部分人，却“看不上”居民社保，毕竟它的福利和职工社保相比，真的有点差距。那这时候有没有更好的办法呢?
今天，小编将会介绍除了居民社保以外的，两种更加符合你需求的社保类型。
灵活就业人员身份，参加职工社保中的养老保险与医疗保险
首先，什么是灵活就业人员?相对于全日制职工而言，诸如季节工、临时工、个体户等一般的劳动者都是属于灵活就业人员范畴的。而且因为现在行业越来越多，所以我国灵活就业群体还是很庞大的。所以，为了让更多的人，享受到社保带来的福利，国家的相关部门，就将他们单独列出来，进行了优惠。也就有了我们所说的灵活就业社保。
虽然你没有固定的工作单位，但是只要你是具有参保地户口的，你就可以凭借着灵活就业者的身份去办理。而且它和职工社保享受到的医保报销比例是一样的，连养老金都是同样的核算方法。
我们都知道职工缴纳社保，是有企业帮忙的。所以要是灵活就业者，都是自己缴纳，自然压力不小。于是按照优惠，缴费比例在20%，并且12%是在统筹账户，剩下的8%进入到个人账户中。不过各地的标准，还是有些偏差的，可以多留意当地人社部的官方信息。
不过我们要注意一下，它和职工社保还是有些差别的。因为其没有工伤保险，以及生育保险。但是主要的两项保险，已经有了，也算是足够了。
那么灵活就业者应该如何缴纳社保呢?主要是三个步骤：携带身份证和灵活就业证明去当地的人社部门填写申请表;审核通过后，选择缴费档次和方式;缴费成功并且申领社保卡。是不是很简单?
城镇职工社保
而既没有固定的工作，又没有参保地户口的，也不用担心。你也可以享受到和职工一样的福利，那就是选择挂靠企业。这个也是专门仅限于户口不再参保地的。但是为了能够享受到和职工一样的待遇，挂靠企业，需要多花一些心思。
首先，个人需要缴纳全部费用，包括原先企业的那部分;并且还需要一定数量的中介费。但是为了更加美好的未来，这也是没有办法的办法。
最后，大家还有什么其他的建议吗?快在评论区分享一下吧!
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