为进一步扎实推进“我为群众办实事”实践活动，普陀区人才服务中心安排业务骨干主动跨前，持续推进人才政策业务“上门办”服务。7月5日上午，区人才服务中心结合辖区内人才引进实际及企业服务需求，主动走进新城控股集团上海分公司开展人才落户“上门办”服务。
活动中，普陀区人才服务中心通过在企业内部开展政策宣讲、材料核验、平台操作等“一门式”服务，现场高效验证受理企业人才落户相关申请材料，为企业人才办实事、解难题。“感谢区人才服务中心主动上门，现场高效受理并解答了很多个性化问题，我们省了来回奔波的时间，感到非常暖心！”企业人事表示。
今年以来，普陀区人才服务中心借助政策、平台，持续推动各项人才服务工作的创新完善。从“hr沙龙”为企业宣讲，到“服务专员”给招商部门培训，再到党员先锋深入重点企业提供“上门办”服务，通过“点面”结合、“线上线下”结合确保服务精准、高效、到位。
普陀区人才服务中心力推人才工作向下扎根、向外延伸，以企业少跑腿、服务送上门为指引，为企业带去精准化人才服务，以诚挚的服务践行从“能办事”到“办实事”的转变，为企业和人才提供更加便捷的服务，提升了人才的满意度、感受度。
下一步，普陀区人才服务中心将继续深化“我为群众办实事”，结合“互联网+”人才服务网络，深入园区街镇、走访重点企业、对接优秀人才，把更多的业务窗口搬进门，将更好的人才服务送上门。
编辑：玉敏
来源：普陀区人社局
上观号作者：上海人力资源和社会保障
