6月7号上海市发布新版落户新政，相比之前的落户政策，本次落户受益最大的群体是世界百强高校的留学生和双一流高校的硕士毕业生。这类人群只要落实了工作单位，基本可以拿到上海户口了。
优化人才引进市场化评价标准。2022年7月－2023年6月，本市人才引进相关政策（包括直接落户、居转户、留学回国人员落户、居住证积分等业务）中涉及“平均工资”的事项，仍维持现有基数标准作为参考水平。
解读：社保基数和2021年保持一致。
2022.7-2023.6期间对于人才落户（含留学生落户）中的各项社保标准任然维持2021.7-2022.6的标准，即一倍仍然按照计算；
这和目前社会经济发展情况相一致，整体平均工资没有太多的增长，有的甚至减少，这是落户政策10多年来唯一一次没有增长社保基数。这对想落户、但社保基数难以上调或者甚至下降的人群是极大的利好！
由相关主管部门参照英国泰晤士报高等教育副刊（TimesHigherEducation）、美国新闻与世界报道（U.S.News&WorldReport）、QS世界大学排名（QuacquarelliSymondsWorldUniversityRankings）、上海软科世界大学学术排名（ShanghaiRanking’sAcademicRankingofWorldUniversities）发布的排名进行认定，具体以落户申报系统内名单为准。
本次《通知》是在原有留学生落户上海政策基础之上的补充，除了对排名前100海归调整了社保基数和社保时间的要求之外，其他要求不变。
尤其是很多人关心的往届海归，如果你国外最高学历毕业入境后到上海开始缴纳社保个税这之间不超过24个月，那么依然可以享受留学生落户上海的待遇，但如果超过待业期，则失去海归身份，只能按照在职落户方式
这已经是22年上海落户政策的第二次调整了，留学生以前落户上海有个硬性要求，就是毕业回国后必须直接来上海工作才可落户。
目前的政策已经取消留学生回国后首份工作必须在上海的限制，而且只要求毕业2年内来上海工作都可以，且毕业2年内，曾在其他城市工作的留学生现在仍可以落户上海。
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