留学生落户上海重中之重——劳动合同

---------?---------劳动合同期限需要大于等于2年申报落户时有效期大于3个月---------?---------跟HR谈合同时试用期越短越好试用期结束才可申报,试用期也需要缴纳社保,社保达标可算入落户累计---------?-----

留学生落户上海重中之重——劳动合同

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劳动合同期限需要大于等于2年

  

申报落户时有效期大于3个月

  

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跟HR谈合同时试用期越短越好

  

试用期结束才可申报,试用期

  

也需要缴纳社保,社保达标

  

可算入落户累计

  

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劳务派遣用工的劳动合同暂不可

  

申请留学生落户,变更劳动合同

  

主体后可继续申请

  

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劳动合同中需要明确工作地点、

  

薪资待遇以及工作岗位,教师、

  

律师等岗位对工作单位有特殊要求

  

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与外地企业签署劳动合同需特别

  

注意入境,后24个月内需将劳动

  

合同主体变更到上海的企业才可以落户

  

劳动合同签署涉及单位用印,很难二次更改

  

签署劳动合同前拎重点做规划很有必要

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