上海社保基数标准2022年最新要求是多少？上海居转户社保基数要求是多少？上海落户社保基数不够怎么办？赶快来看看2022年最新上海社保基数标准规定！
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据上海人力资源和社会保障消息，2022年7月－2023年6月，人才引进相关政策中涉及“平均工资”的事项，仍维持现有基数标准作为参考水平；
（上海社保基数标准2022）
1.最低社保基数：5975元/月
2.匹配0.8倍社保基数：8270.4元/月
3.匹配1倍社保基数：元/月
4.匹配1.3倍社保基数：.4元/月
5.匹配1.5倍社保基数：元/月
6.匹配2倍社保基数：元/月
7.匹配3倍社保（封顶）基数：元/月
注意：上海所有的落户方式对社保基数都是有要求的，若没达到要求，则该月份缴纳的社保将无法累计至落户上海月份中！无论是上海居住证积分或是落户上海，都要求社保、个税相匹配。
2022年7月城镇单位就业人员平均工资调整后，本市人才引进相关业务涉及的市场化评价标准是否相应调整？
市场化评价（如社会保险缴费水平）是人才引进多元评价的重要方式之一。城镇单位就业人员平均工资调整后，2022年7月-2023年6月，本市人才引进相关政策（包括直接落户、居转户、留学回国人员落户、居住证积分等业务）中涉及“平均工资”的事项，仍维持现有基数标准作为参考水平。
注：上海落户、积分基数参考标准不变，意味着可以省钱。在未来一年，1倍标准还是元。
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一、用中级职称落户上海，需满足以下条件：
1、考取的职称和岗位相匹配；
2、社保基数
参考基数：
前四年1倍及以上，呈上升趋势；后三年1.3倍及以上。
二、用高级职称落户上海，需满足以下条件：
1、职称和岗位相匹配；
2、满足12个月连续缴纳2倍社保基数及以上，可直接落户上海。
三、用2倍社保基数落户上海，需满足以下条件：
1、社保基数
参考基数：
前四年1倍基数及以上，呈上升趋势；后三年内累计36个月2倍社保基数及以上。
注：千万不要前四年一直是最低社保基数，后三年直接升到2倍社保基数。
2、社保基数和个税基数尽量匹配；
3、社保、个税、单位，必须是同一家公司，且正常在上海纳税！
上海居转户其实并不难，难的是社保和个税缴纳是否符合落户要求，需要申请上海居转户的朋友们，可以参考以上社保标准缴纳。
