5月29日，上海市人民政府关于印发《上海市加快经济恢复和重振行动方案》的通知。
《方案》提出，对餐饮、零售、旅游、交通运输、文体娱乐、住宿、会展等受疫情影响严重的困难行业，不裁员少裁员的，按照企业申请时上月按规定缴纳城镇职工社会保险费人数计算，给予每人600元一次性稳岗补贴，每户企业补贴上限300万元，鼓励企业稳岗留岗。对招录登记失业三个月以上人员或我市2022届高校毕业生，签订一年以上劳动合同并按规定缴纳社会保险费的用人单位，按每人2000元给予一次性吸纳就业补贴。
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稳定就业，是一个积极的信号。但最终可能大部分还是给到了国企，只有国企才能消化的更多。
一般的民企，这个时候不裁员就不错了，基本上已经没有太多能力去招收刚刚毕业的应届生对于民企，这个成本太大，与其招收，还不如不招了。压力会更小。
地方保护主义开始了。
真恶心。
现实版“老乡别走”
上海留人政策，可以看出上海代表的是以企业为主的资本的利益。
原文：对招录登记失业三个月以上人员或我市2022届高校毕业生，签订一年以上劳动合同并按规定缴纳社会保险费的用人单位，按每人2000元给予一次性吸纳就业补贴。
杭州留人政策：
各层次人才生活补贴标准：
本科1万元、硕士3万元、博士5万元【2021年10月15（含）之后毕业10万元】
申请对象条件：
全球本科及以上学历应届毕业生，申请时限内在杭州用人单位就业或自主创业，按照规定缴纳社会保险。
一个是把钱发给企业，一个是把钱发给个人
有人可能觉得一个是人才吸引政策，一个是个人就业兜底政策，两者不具有可比性
但实际上上海的这个政策基本都是从自身利益出发，人民的获得感很少
这笔帐上海打得很精明，我们来看一下
招录对象：登记失业三个月以上人员
登记失业人员的人，上海市政府是要发失业补助金的，这些人能够重新就业，等于是政府把失业补助金发给企业做了补贴。而失业补助金是来自于我们所缴纳的五险一金的失业险。
另外，我国登记的失业人员远远低于实际的失业人员，一方面是因为很多城市的福利都和社保挂钩，一旦你出现社保断缴，会比较麻烦，所以不少人在失业后就找个公司做了代缴（当然，这是违反规定的，但是城市对于社保的要求与换岗位的必然性，导致了这一灰色产业的必然存在性）。另一方面，很多人，尤其是底层人压根都不知道还有失业补助金这回事，去做失业登记的人更是寥寥无几，大部分人每个月缴纳的失业险一直以来都没有发挥应有作用
所以这个方面只能说形式大于内容
招录对象：我市2022届高校毕业生
看清楚哦，仅限上海市，这是政治任务，是中央对于全国稳就业的要求，而上海显示出了极强的区域性，这个政策发下来之后会产生什么影响呢？挤出效应，就是原本非上海市的毕业生，你们就不具有太多竞争力了，上海的企业为了节约成本的考虑，会优先考虑上海本地的学生。
且如果经济形势搞不起来的话，岗位需求就这么多，这个补贴会不会形成更加严重的负面效应，就是大量中低层人员失业。与其用公司之前那些薪资更高的人，不如用上海本地的应届生，给到补贴之后变得经济实惠。从这个角度上来说，只是把裁掉一个中层的人的钱，花在了两个上海应届生身上，企业成本更加划算，政府就业率也变得好看了，可是从社会层面，这却是一笔复杂账
上海不仅仅是上海人的上海，更是全国的上海。上海解决问题的出发角度却只站在上海本身的角度，而从未站在全国的角度，这真是莫大的讽刺。
讲真。2000这个钱的象征意义比实际功效更大。
毕竟，2000，也不够付一个月房租吧？
2000，恐怕也不够支付一个月薪水吧？
有点像买超跑的5元优惠券。
一个月还是一年？一年就不要来丢人了
