很多大学生都会离开家乡到外地去上学，大学毕业后都会选择留在你读书的地方选择工作。户口落户在公司和落户在人才市场有什么区别?大专学历可以享受人才落户政策吗?下面左边华律网右边小编整理了以下内容为您解答，希望对您有所帮助。
一、户口落户在公司和落户在人才市场有什么区别?
人才的集体户口一般有两年的挂靠期。单位的集体户口是在离职后迁出的。
人才市场集体户口挂靠对象是与人才市场签订《户口挂靠协议书》的代理单位的所属员工，否则户口只可落在家庭所在地或单位所在的派出所。也就是说你的单位因为规模或其他原因并不提供户口挂靠，但委托人才市场进行挂靠。
单位集体户口的户主是单位，是单位的所在地，居民户口是除了身份证之外最好的身份证明，集体户口不算，集体户口是在你还是单位的员工的基础上有效，一旦解除合同需要户口迁移，集体户口不可以个人自己交纳社保，居民户口可以个人交纳，孩子入学的时候如果家长是集体户口的，那孩子不享受该地区的义务教育，不算学籍。
二、大专生能走人才落户吗
各个地区不一样，去年我同学在武汉落得户要求是最低全日制大专学历。而有些地区只要求高学历，不做要求什么性质的，我是一个教育工作者，近几年可见各地区政府非常的重视人才的引进和培养。
正常人才引进条件是年龄35周岁以下，统招本科学历或者45周岁以下统招研究生学历。
现在有少量名额对统招大专学历开放人才引进，还有超龄人士的人才引进以及白人都可以
按照规定，申请集体入户在申报单位有连续六个月社保顺缴记录，所以现在换工作就无法申请了;如果是落到房产，苏州政务通建议您等落户完成之后再更换工作。如果是办理苏州人才引进的集体户的，换工作了入户是会被要求迁出的，迁到新单位集体入户或者迁回原籍。
综上所述，各个地区不一样，去年在武汉落得户要求是最低全日制大专学历。而有些地区只要求高学历，不做要求什么性质的，近几年可见各地区政府非常的重视人才的引进和培养。如果您情况比较复杂，左边华律网右边也提供律师在线咨询服务，欢迎你询左边华律网右边专业律师。
