“二十一世纪什么最贵？”
“人才。”
十几年前，葛优在电影《天下无贼》中的一段台词，如今正在被印证。
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近些年，“人才战略”是全国各大城市的重头戏。
“抢人大战”从2017年被武汉点燃导火索，2018年开始兴起，2019年不断升级，到2020年已经进入“白热化”争夺阶段。各地为加速招纳人才计划的进程，不断推行革新各项人才待遇指标，力争在可提供经济范围内招揽更多高学历从业者，为自己的城市助力发展！
近日，广州、西安、杭州三地发布新政：
广州
12月19日，作为广东省急需紧缺人才百校万企公益招聘系列行动之一，2020年博士科研人才供需招聘专场引荐会在中山大学南校区举办，87家企事业单位带来2168个优质岗位，现场上演“抢人”大战。
图源：360图片
有记者在现场看到，中国科学院南海海洋研究所等14家科研机构主要招聘技术研发型人才；广州医科大学附属第三医院等21家三级甲等医院则选聘临床医学人才；此外，进场招聘的还有广东工业大学等17所高等院校，以及广东省内约35家上市公司、高新企业。
薪酬待遇方面，用人单位提供的岗位起点年薪普遍在25万元（人民币，下同）至35万元。不少单位还提供安家费、公寓或住房补贴、科研启动经费。有的还表示，会向员工提供智能自助餐厅。
西安
西安日前发布“吸引集聚硕博研究生十条措施”，进一步落实“十项重点工作”任务，为西安产业发展和国家中心城市建设提供人才支撑。
截图自中国人力资源协会
入池登记就业创业即可获最高万元奖励
设立“西安市高层次研究生就业储备池”，及时登记西安地区已毕业未就业的应届博士研究生和西安市“6+5+6+1”现代产业体系急需紧缺硕士研究生信息，以及从外地来西安求职的相应应届硕博人才信息。
投入专项资金设立“西安硕博人才奖”，鼓励支持应届硕博研究生在西安就业创业。对于进入“西安市高层次研究生就业储备池”登记，并且在西安实现就业或创业的应届硕博研究生，按照博士每人1万元、硕士每人5000元的标准发放“西安硕博人才奖”。
领取“西安硕博人才奖”的博士、硕士，同时可享受自“就业储备池”登记之日至实现就业（创业）之前时段内的生活补贴，博士、硕士分别按照每人每月4000元、2000元标准计发，最长补贴期限为1年。
截图自中国人力资源协会
杭州
为深入实施人才强区战略，进一步优化干部队伍结构，加强专业化优秀年轻干部培养储备，近日，杭州就面向全国“双一流”高校、海外知名高校毕业生招聘紧缺专业党政储备人才有关事项公告中显示：
按照杭州市和江干区人才引进相关政策，引进的海外博士研究生、博士研究生、硕士研究生，符合相关条件，可分别获得10万元、5万元、3万元的一次性生活补助。
引进的博士研究生、硕士研究生，符合相关条件，三年内可分别享受2500元/月、1500元/月的租房补助。在杭州城区无房的，可优先入住区青年人才公寓。
博士研究生认定为杭州市级E类以上人才的，在杭购买首套住房，可优先摇号。同类政策按照就高不重复原则享受。
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各地的高补贴是否落实到位？
各个城市放出的奖扶补贴政策，更像是给予了高学历人才更多的就业权益。其间实际上还涉及许多需要注意的细节事项。
申请手续复杂即便是补助政策里提到了明确的补助金额，但由于申请手续复杂，有人将近一年的时间还没有申领到补助。推测原因可能是：提交资料不明晰、具体要求不达标等等。
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补贴发放时间不一知乎上有关“深圳市人才引进租房和生活补贴公示后多久发放？”的问题下，网友们收到补贴的进度有快有慢，有人等了10个月，有人则仅仅用了两个月。
截图自知乎
部分地区补贴扣税比例高
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由此看来，即便是看到某地推出了高薪引进人才的政策，我们也需要对具体落实情况进行进一步调研，比如询问在当地就业的前辈、加入相关互联网社区的讨论等等。如果单看到条件丰厚便想也不想地奔赴一个新城市，反而可能增加求职就业过程中的沉没成本。
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